台前县2014年招录特种保安公告

根据工作需要，现以政府购买劳务，公安局管理使用，保安公司招录的形式，面向社会招录特种保安队员30名。

一、招录对象 

退伍士兵、大专学历以上毕业生。

二、招录基本条件

1.遵守宪法和法律，具有良好的品行。

2、年龄要求在18至28周岁（1986年7月31日至1996年7月31日期间出生）男性。

3、五官端正、身体健康、身材匀称。其中单侧裸眼视力不低于1.0，身高不低于1.70米，无色盲，无听力障碍，无传染病史。

4、具有中国人民解放军特种部队、侦察部队工作经历或具有中国人民武警警察部队警卫、防暴、处突、反恐等相关工作经历的优先，警察院校毕业生优先，具有武术、搏击、散打等技能的优先，具备特殊技能且特别突出者可视情破格录取。

三、有下列情形之一者不得报考

１、曾受过刑事处罚或曾被开除公职的；

２、受治安处罚、党纪政纪处分的；

３、因犯错误正在接受审查的或未做出结论的； 

４、现专职巡防队员及其他不符合报考资格条件的。

  四、招聘程序 

  （一）报名与资格审查

1、报名时间：2014年8月11日至8月12日。

2、报名地点：濮阳市金盾保安服务有限公司。地址：台前县新区台吴路与经六路交叉口西北角

3、报名携带资料：户口本、身份证、退伍证、学历证书、有关执业技术证书等原件及复印件3份、近期一寸免冠照片6张、户籍地派出所开具的无违法违纪证明。报名时须填写《特种保安报名表》一式2份，连同以上复印件、无违法违纪证明原件、照片一并交招聘工作组。《特种保安报名表》要如实填写，一经发现与事实不符者将视为不合格。

（二）能力测试

对报考人员进行能力测试，按照得分从高到低确定招聘名单。能力测试包括体能测试、目测面试，总分值100分，其中体能测试占60%，目测面试占40%。

1、体能测试

队列基本动作、10米*4往返跑、1500米跑、立定跳远、引体向上。体能测试实行百分制，测评的5个项目各占20%，测评要求和计分标准按照有关规定执行。体能测试综合得分在40分以下者，取消招聘资格。

2、目测面试

按照体能测试成绩从高分到低分排序，按1:2的比例确定进入面试程序。

目测应聘人员的五官是否端正、身体是否匀称、体重是否超标、身高是否合格、肢体是否协调等，同时考察应试对象的逻辑思维和反应能力，主要包括仪表、举止、气质、语言表达、逻辑思维和反应能力等五个项目。面试实行百分制，五项各占20%，测评要求和计分标准按照有关规定执行。

（三）体检和政审

按照体能测试和面试成绩从高分到低分排序，按1：1.2的比例确定进入体检和政审程序。

体检标准和办法参照《公安机关录用人民警察体检项目和标准》执行，体检在县级以上医院进行，不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃。体检的具体时间和地点，以通知为准。

政审工作按照有关规定执行，并填写《招录特种保安政治审查表》。

体检、政审不合格的，不予聘用。

五、培训、试用、聘用

对考核和政审合格确定为拟聘用对象的，进行岗前培训，时间2个月。培训合格者试用2个月，与保安公司签订劳动合同，培训考核不合格者，不予录用，合同期限五年，到期自动终止合同。

六、工作性质及工资福利待遇

主要任务是协助配合公安民警治安巡逻、应急救援、处突防暴等，要求特保队员应具备良好的身体素质、心理素质和良好品行，要求具有吃苦耐劳精神和严格的纪律观念，队员实行封闭式军事化管理，不适应者或违反管理规定，将予以解除劳动合同。

试用期间工资1000元/月。试用期过后，人均月工资2500元（含基本工资、绩效工资及养老、医疗、工伤、失业、生育等五项社会保险、人身意外伤害险）。

七、联系电话： 0393—2728988  8573110

二〇一四年八月五日